MUNKAVISZONY – TARTOZÁSIGAZOLÁS

Amennyiben az adós nem fizeti meg tartozását, az adós munkabéréből tiltható le tartozása. A munkáltató végrehajtható határozat alapján köteles az adós kifizetéséből a letiltásban meghatározott összeget letiltani, azt befizetni a végrehajtást kérőnek. A munkáltató köteles a belépő munkavállalótól…

Tovább